reducirá el ruido interno mejorando asía la calidad ambiental. También necesario aislar las estructuras, las máquinas y un control de forma sistemática de los niveles del ruido evitando que se eleven.
Si no se consigue lo anteriormente citado, la empresa debe ofrecer al trabajador equipos de protección individual, siendo el enfermero del trabajo responsable junto con los demás del equipo para
Es necesario aplicar un programa de mantenimiento preventivo de los equipos de manera periódica, el uso obligado de EPI´s, limitar el tiempo de exposición, limitar el número de trabajadores expuestos al ruido, diseñar puestos de trabajo adecuados, colocación las maquinarias ruidosas en sitios independientes, apartar las fuentes de mayor ruido de los puestos de trabajo, uso de protectores auriculares ya sean en concha, tapones o plugs de inserción.
El enfermero de trabajo es el responsable junto con los demás del equipo de sensibilizar a los trabajadores así como la aplicación de tales medidas de prevención.
Conclusión
Resulta imprescindible la aplicación de medidas de prevención ante los trabajadores expuestos al ruido para evitar la aparición de la hipoacusia laboral. El personal de Enfermería del trabajo ejerce un importante protagonismo en este aspecto para evitar la aparición de tal patología y evitar así consecuencia negativas en el trabajador como es el absentismo laboral.
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